Gestión práctica de Quejas y Reclamaciones

Madrid, 22 de Noviembre de 2012


Construye tu PLAN DE ACCION para atajar la insatisfacción de tu cliente

Programa

9:15-9:30         Recepción de los asistentes

11.30              Café

14.00-15.30    Almuerzo

18:00               Fin de la Jornada

 

PSICOLOGIA DE LAS QUEJAS Y RECLAMACIONES DE LOS CLIENTES

 

REFLEXIONANDO...

Cómo han cambiado nuestros clientes desde el punto de vista de la gestión de quejas y reclamaciones

 

PROYECCION DEL VIDEO: "La Gacela a dónde va..."

 

Cómo analizar y comprender el escenario de las reclamaciones y quejas de los clientes

  • El muro de las quejas y reclamaciones: de qué se compone y cómo se forma

 

LA PROFECIA DE LA AUTOREALIZACION: creencias y comportamientos comunes en la gestión de quejas y reclamaciones

 

La escalada de la gestión de quejas y reclamaciones con los clientes y su control por niveles

  • Etapas y signos de su posible intensificación
  • Las 4 tácticas para resolver las situaciones de quejas y reclamaciones

 

EJEMPLOS/EJERCICIOS PRACTICOS con CASOS REALES propuestos por los participantes

 

LA GESTION DE LAS QUEJAS Y RECLAMACIONES DE LOS CLIENTES: UNA COMPETENCIA DE TODA LA EMPRESA

 

El escenario interno de la empresa en la gestión de quejas y reclamaciones

  • La dirección matricial mejor que la dirección funcional para alcanzar altos niveles de rapidez de respuesta en la gestión de quejas y reclamaciones

 

Las 7 claves de dirección, liderazgo y autonomía en la gestión de quejas y  reclamaciones para conseguir altas cuotas de influencia sin autoridad

  • EJERCICIO de los 7 puntos ROJOS y AZULES

 

Los niveles de IPO+ "Inteligencia Política Organizacional Positiva" y su implicación en el clima general organizativo

 

El trabajo en equipo en la gestión de quejas y reclamaciones

  • JUEGO de la "Pandilla del Dominó"

 

EJEMPLOS/EJERCICIOS PRACTICOS con CASOS REALES propuestos por los participantes

 

PROFUNDICEMOS EN EL MECANISMO DE LA INSATISFACCION DE LOS CLIENTES

 

  • El Modelo SERVQUAL para medir las expectativas de los clientes en los procesos de gestión de quejas y reclamaciones
  • El MIX de dirección, cliente Interno, cliente Externo y las TIC
  • Los 5 GAPs que provocan la insatisfacción del cliente
  • Customer Care. El Centro de Atención al Cliente. Organigramas funcionales vs. matriciales
  • Medidas correctivas y preventivas
  • EJEMPLOS/EJERCICIOS PRACTICOS con CASOS REALES propuestos por los participantes

 

 

LA ESTRUCTURACION CONSTRUCTIVA DE LA GESTION DE QUEJAS Y RECLAMACIONES

 

Las best practices en la gestión de quejas y reclamaciones

 

El modelo REC para la mejora de resultados

  • Resultados = Esfuerzo + Competencias

 

El modelo UNE-ISO 10002

  • Los 9 principios
  • Los 3 atributos del Marco de Referencia
  • El proceso y puesta en marcha de la ISO 10002
  • El mantenimiento y la mejora continua. El "Modelo PECA"
  • Un modelo práctico para analizar nuestro sistema de gestión de quejas y reclamaciones

 

El CRM y la discriminación de clientes en la gestión de quejas y reclamaciones

  • El Modelo CCCP
  • Experiencias y estadísticas

 

EJEMPLOS/EJERCICIOS PRACTICOS con CASOS REALES propuestos por los participantes

 

LA INTERACCION PERSONAL EN LA  TRAMITACION DE LAS QUEJAS Y RECLAMACIONES

 

REFLEXIONANDO...

Cuál es el papel hoy de los responsables en la gestión de quejas y reclamaciones

 

La percepción de los clientes debe ser nuestra realidad

 

El modelo de la Balanza del Valor Percibido -BVP- por los clientes en la gestión de quejas y reclamaciones

  • La puestas en práctica del modelo BVP
  • EJEMPLOS/EJERCICIOS PRACTICOS con casos reales propuestos por los participantes

 

El reconocimiento y tratamiento interactivo de la reclamación: ¿verdadera o falsa?

  • Las reglas de oro para la interacción en la gestión de quejas y reclamaciones
  • No se auto-infrinja quejas y reclamaciones
  • Cada situación debe considerada como única

 

Las 8 Categorías que representan el 80% de las quejas y reclamaciones

 

Realización de EJERCICIOS PRACTICOS con CASOS REALES propuestos por los participantes

 

EL CARA A CARA EN LA GESTION DE QUEJAS Y RECLAMACIONES CON LOS CLIENTES

 

La gestión de las emociones

  • Las emociones: el corazón de la gestión de quejas y reclamaciones
  • Las 5 competencias de la Inteligencia Emocional: su aplicación a la gestión de quejas y reclamaciones

 

Obtención del Perfil "ALES" de preferencias en la Comunicación, Relación, Influencia y Persuasión de los participantes en la gestión de quejas y reclamaciones

  • Análisis de resultado de los perfiles obtenidos  y conclusiones
  • Aplicaciones prácticas para saber personalizar la gestión de quejas y reclamaciones

 

La negociación colaborativa de conflictos en la gestión de quejas y reclamaciones

 

Realización del cuestionario de autoevaluación del estilo negociador de  conflictos de los participantes

  • Análisis de resultados y conclusiones

 

Realización de EJERCICIOS PRACTICOS con CASOS REALES propuestos por los participantes

 

PLAN DE ACCION DE MEJORA PERSONALIZADO SOBRE LO APRENDIDO EN EL SEMINARIO

 

  • Cómo establecer, desarrollar, seguir  y controlar un plan de acción personalizado por participante para la mejora del desarrollo profesional en base a lo aprendido en el seminario
  • Herramienta "CAKES" para poder evaluar el rendimiento de la puesta en marcha del plan de desarrollo personal de cada participante
  • Diseño del plan de desarrollo personal de cada participante sobre el aprendizaje del seminario

Inscríbase Subir

Compartir este contenido en